更新时间:2020-09-10 10:09:01.0
岗位职责
1、负责校区的整体运营,制定学校的发展规划和工作计划,组织实施并督促、检查执行情况;
2、负责学校的日常招生管理,做好校内各部门的管理、组织和协调工作;
3、推动学校内部管理的规范化、科学化,制定与调整服务产品和标准流程;
4、主持参与招生宣传等市场工作;
5、与当地教育机关等相关部门建立友好合作关系,维护。
补充说明
1、年龄28-45岁,精通教育培训行业文化类课程各项服务工作;
2、工作条理性强,学习能力好,善于交流,有亲和力;
3、五年以上的教育行业经验,3年以上副校长及以上岗位的经验;
4、有自己的招生渠道及资源优先考虑;
5、能统管好校区的各项事务。
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